银河集团CEO受邀参加香港人力资源规划座谈会，带来香港人才引进政策（优才/高才）相关消息！

银河集团CEO受邀参加香港人力资源规划座谈会，带来香港人才引进政策相关消息！

7月14日香港劳工及福利局召开了一场“香港人力资源规划座谈会”，目的是研究和规划香港未来5年的人力资源供需和调配问题。
 

参加会议的都有谁？

香港劳工及福利局局长孙玉菡先生、副秘书长关婉仪女士。
 

受邀出席的有香港中华总商会、香港中华厂商联合会、香港工业总会、香港中华出入口商会、香港总商会、香港人力资源管理学会及“香港人才服务窗口”合作伙伴的代表。

以及我们银河集团的CEO Tony，也同样受邀出席了这次座谈会。
 

▲银河集团CEO Tony（左二）受邀参加香港人力资源规划座谈会

说句真实的，这可能会深远地影响香港80%劳动人口未来5年的工作和收入。
银河集团CEO Tony在会议期间和劳工及福利局官员进行了颇多建设性的交流，也给我们带来了许多一手内部信息。
 

▲银河集团CEO Tony（右二）与香港劳工及福利局副秘书长关婉仪（左一）亲切交谈

▲银河集团CEO Tony（左二）与香港劳工及福利局官员交换意见

话不多说，直接上干货

港府半年收了10万份简历，发了6.1万Offer！？

大家都知道今年港府一大KPI就是招揽全球人才。今年也是各种大招频出。

不论是推出高端人才通行证计划，还是取消优才年度配额限制。

又或者之前盛传的投资移民计划、降低“高才通“学历门槛，都吸引了众多内地中产的目光
实际情况也证明，新政实施半年来，成效远超预期。

根据今天劳工及福利局公布的数字，截止今年6月底，香港6类人才输入计划累计收到申请超过10万份，其中有6.1万人顺利获批拿到香港身份。

具体来说：

高才通计划收到申请36500份，获批26000份；
优才计划收到申请32400份，获批7000多份；
专才计划收到申请22200份，获批19000多份；
其中高才通计划的A、B、C三类分别接到申请9500份、18900份和8100份，分别获批4600份、14800份和6600份。

如果按照这样的人才输入节奏，预计今年全年香港引进的人才数量将超过12万人，比港府预期规划中的3.5万人，超额250%完成任务。

现在传闻港府考虑将“高才通”的学历门槛，拓宽到内地前30名高校，这就意味着把大部分985高校纳入进去，一下子就有500万人符合申请条件了。

不过，据劳工及福利局长孙玉菡透露，香港新一轮人力资源推算，预计于2024年第三季会有主要分析结果。

按照以往经验，这说明香港的人才引进政策可能会在2024年底有较大调整，并且从2025年开始正式实施。

至于到时候是继续维持宽松，还是进行适当缩紧，则需要看到时候的人力资源推算结果才能知晓。

举个例子，优才计划从2006年推出，到2022年总共16年的时间，才10984人获批香港优才，今年才半年就获批了7000多份，平均获批量整整提升了20倍！

时代的红利，有时候就像流星划过天际，稍纵即逝！如果不能迅速把握住机会，一旦错失良机，那就悔之晚矣！所以，如果你打算申请香港优才的话，要抓住现在这个政策红利！

香港优才申请流程说明

一、明确优才申请资格

首先，需要明确自身条件是否满足基本申请资格：

申请人年龄必须满18周岁；

具备本科及以上学位；

有能力负担申请人自己和家人在香港生活期间所需费用，不依赖香港公共福利；

无犯罪记录，不得在香港或其他地方有刑事犯罪记录或不良入境记录；

具备良好的中文或英文书写及口语能力。

二、自测评估优才分数

符合上面的基础条件后，可以进行打分。香港优才计划有两种计分制度，分别是“综合计分制”和“成就评分制”。

① 综合计分制的分数由年龄、学历、工作经验、家庭、语言等因素组成，最高分245分，达到80分即可拥有申请资格；

② 成就计分制是为具备超凡才能或者技术并拥有杰出成就的个别人士准备的，比如获得奥运奖牌、诺贝尔奖或者国际奖项等，符合即得245分，不符合即0分。

优才审批中，分数不是唯一标准，但是你分数越高，说明你的综合条件越优秀，相对来说，获批优势也更大，所以也不要小看了分数。

如果你想申请香港身份，通过下方链接自测，只需10s就能了解自己是否符合申请条件：

https://www.galaxyoversea.com/grade/1?pla=yes-gw-yinhe&spreadword=2307173

三、确认自己申请优才是否有优势

有些中介为了签约，只要你符合80分，就跟你说可以申请。实际上，香港优才就是想吸纳对香港发展有帮助的人才，这些人才是有特性的，如果你分数不高，又不具备这些特性的话，想要获批是很难的，不建议申请。

下面这些特性，你看看符合几个：

1、有国际工作经验的人士；

2、有跨国或名企公司工作经验的人士；

3、毕业于百强名校的人士；

4、有硕博学历、或双学士/双硕士的人士；

5、从事香港热门/紧缺行业的人士，如金融、科技、IT、高新技术、工程、医疗等；

6、符合香港人才清单的人士；

7、有丰富工作经验或高管经验的人士；

8、行业内有成就，如有奖项、专业性论文、专利等的人士。

四、递交资料到入境处

首先需要准备全套资料，包括了个人基本资料、工作背景资料、个人陈述&赴港计划等。

五、申请受理获得档案号

材料都准备齐全后，将所有材料通过顺丰快递邮寄到香港入境事务处。递交后大约2-4周左右会出档案号，入境处会发档案号信件到邮箱。

六、进入甄选程序

获得档案号后下一步就是入境处对递交材料的审核了，如果前期准备的资料不够齐全，也许会收到入境处的补件要求。这个过程比较漫长，约6-12个月即可获得申请结果。

七、正式获批

2023年香港优才取消了原则性获批通知、赴港面试、甄选结果公布这三个步骤，大大简化了优才程序，所以今年开始，甄选过后，将直接下发获批通知函。

八、正式获批

核对所有资料和信息真实无误后，将得到正式批准，获得正式批复函以及逗留香港的签证／进入许可。

到了这一步，也就代表着你可以去办理香港身份证、落户香港了。

今年香港各项人才政策利好，其中香港优才变化最大，如果想要拿香港身份，不妨找专业人士了解清楚自身申请优势哦。

如果你想申请香港身份，通过下方链接自测，只需10s就能了解自己是否符合申请条件：

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