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香港优才计划是获取香港永居成本最低的方式，没有之一！想要成功申请优才计划，需要精准把握最新政策要点，确认自己严格符合各项申请要求，并在文书材料中充分展示个人优势，才是我们成功收到获批函的前提。

有些朋友对目前香港优才计划申请条件并不完全了解，或是看起来觉得自己符合要求，但是经过详细评估后却是差距甚远。还有一类朋友是自身条件很多，以为必定会获批，但结果却是因为材料不足被打回来要求补件，或是直接拒批。

目前优才计划全流程都是网申，香港入境处在审核递交的申请时，都是依据材料对申请人的资质进行复核，因此关于优才申请的材料准备至关重要。我们一起来系统分析下2025年申请香港优才的最新政策变化，深入解读12项评估标准，希望能帮大家成功申请。

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一、2025香港优才计划申请条件

2025年，香港入境处对优才计划申请机制的升级，重点在于优化申请流程以提升审批效率，同时显著收紧审核标准，引入12项评核准则替代原计分制，重点评估人才与香港发展需求的契合度及持续贡献能力。

新版香港优才计划申请系统上线之后，在满足基础资格的条件下，可以选择【综合计分制】或【成就计分制】进行评估，评估合格即可申请。

1、先满足4项基本资格

年龄：18周岁及以上，50岁以下

经济条件：足以支持自己和家人在港1年生活和居住费用（网申系统要求个人不少于12万，夫妻不少于24万，三口家庭不少于36万）

品格：无犯罪记录及不良出入境记录

学历：大学本科及以上学历，且有学位证书

2、计分制二选一

选择以下2个评核机制的其中之一，接受进一步评核：

成就计分制：要求申请人曾获得杰出成就奖（例如奥运奖牌、诺贝尔奖、国家/国际奖项）或取得重大行业成就奖项，如不符合其申请会即时被拒绝。

综合计分制：从年龄、学历、语言、工作经验、全年收入、业务所有权这6个维度综合判断申请人的条件。并且在这6个维度下，再细分为12项评核标准，任意满足其中6项要求即可递交申请。

香港优才计划综合计分制打分表：

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香港优才12项评核准则共分为6大维度，分别从年龄、学历、语言能力、工作经验、个人收入、业务所有权对申请人进行评估：

①年龄：

提交申请时年龄必须为18岁以上，50岁以下都能拿1分。

②学历要求：

申请人有“合资格大学”的硕士或博士学位，学历部分能拿1分。

申请人不仅有“合资格大学”的硕士或博士学位，这个学位还是STEM学科相关（科学、科技、工程、数学相关），学历部分能拿2分。

内地在合资格大学名单内的优先考虑，一共24所，其中23所和高才通重合。额外多一所：中欧国际工商学院。

香港优才计划全球205所合资格大学名单：

③语言要求：

新版语言能力有两项可拿分。

申请人来自内地（母语中文），此外还会英文，能拿满语言板块的2分。

申请人来自内地（母语中文），此外还会除英语和中文外另外一种语言，只能加1分。

“会英文”的认可条件为：雅思≥7分；托福≥94分；大学英语6级≥520分；有英文授课的留学经验；大学专业为英语相关；有其他相关英语能力证明。

④工作经验：

在工作经验板块共有4分可拿，可以累计加分，这4分是：有5年工作经验、有3年名企工作经验、有特定领域的工作经验、有2年国际工作经验。

名企：包含上市公司、《福布斯》全球企业2000强、《财富》世界500强、胡润中国500强企业

特定领域工作经验：包含创新及科技、金融、供应链管理及国际贸易（跨境海运及空运）领域

国际工作经验：要提供相关工作证明+签证+出入境记录（内地人士在港澳台的工作经验也能算）

⑤全年收入：

申请前的12个月，收入达到100万港币（或等值外币），可以拿一分。收入需要完税，可以包括工资、津贴、股票期权、名下公司（占股50%及以上）盈利，不包括个人投资收益，如炒股、炒房、基金获利等。

⑥业务所有权：

申请人对一家公司占股50%+，且这家公司过去12个月盈利达500w+港币，能加1分。

申请人对一家上市公司占股10%及以上，这家上市公司过去12个月盈利达500w+港币，能加2分。

优化后的综合计分制依然不设置配额限制，符合申请条件的都可以申请，如果后期审核没有问题，获批概率非常高。

我们确认符合资格并递交优才申请后，香港入境处会发出确认通知，并且申请进入到甄选阶段，由新成立的优才审核委员会进行审核，通过后则会向申请人发送获批函。

根据最新审核动态，在符合6项要求的前提下基本都能过关，目前我们银河集团优才客户递交申请获批大多在3-7个月可收到获批函。

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二、香港优才计划最新获批数据

根据香港入境处公布的数据，2025年上半年香港优才计划获批2771宗，远低于2024年同期水平。这一数据反映出新政实施后审批标准的提高。

①获批人群特征

来源地区：97.26% 的获批者来自中国内地，其余为海外申请人

行业分布：金融及会计服务（32.95%）、资讯科技及电讯（23.31%）、商业及贸易（8.05%）

学历背景：硕士 / 博士占比高达 95.4%，仅有 44 人持学士学位获批

②优才新政影响分析

香港优才新政实施后，申请门槛提高，符合条件递交申请的人数下降，但获批率明显提高，审批速度显著提升，平均周期缩短至3-9个月。新政更倾向于吸引高学历、高收入、STEM 专业及具有国际工作经验的人才，符合香港经济发展方向。

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三、香港优才计划申请利弊

1、香港优才计划申请优势

①教育资源优势

香港实行 15 年免费义务教育，拥有多所世界知名大学，如香港大学、香港科技大学等。拥有香港身份的子女，不仅可以享受香港优质的教育资源，还可以通过 “华侨生联考” 或 “DSE 考试”，以较低的分数入读内地知名高校。

“华侨生联考” 的录取分数线比普通高考低很多，400分就可以上一本。DSE 考试可以申请香港、内地以及海外的高校，并且考试科目和形式对学生更友好。

②税收政策优惠

香港的税制简单且税率低，只有薪俸税、利得税和物业税三种直接税。

薪俸税税率最高为17%，并且有多项免税额，企业利得税税率为 8.25%（首 200 万港币利润）和 16.5%（超过 200 万港币的利润），相比内地，香港没有增值税、营业税等流转税，对于企业和个人来说，税收负担大大减轻。

③金融投资便利

香港是全球重要的金融中心之一，金融市场成熟，投资产品丰富，拥有香港身份，可以更便捷地进行海外投资，参与国际金融市场。同时，香港的银行提供多种货币的储蓄和理财服务，资金进出相对自由。

④出行便利

香港护照可以免签或落地签进入全球170多个国家和地区，包括英国、法国、德国、加拿大、澳大利亚等发达国家，对于经常需要出国旅行、商务出差的人士来说，极大地节省了办理签证的时间和精力。

⑤社会福利优厚

香港的医疗体系完善，医疗水平高，居民可以享受低价且优质的医疗服务。公立医院的普通科门诊每次收费仅 45 港币，专科门诊首次诊症 100 港币，其后每次 60 港币，住院费用每天 100 港币，包含了所有的医疗服务和药物费用。此外，还有失业救济金、退休金、伤残津贴等社会福利保障。

⑥职业发展机遇

香港作为国际大都市，汇聚了众多跨国企业和金融机构，为各类人才提供了广阔的职业发展空间。尤其是在金融、贸易、物流、科技等领域，有丰富的就业机会和项目资源，有利于个人职业的晋升和拓展国际视野。

2、香港优才计划申请劣势

①申请门槛较高

虽然优才计划旨在吸引优秀人才，但申请条件对于一些人来说仍具有挑战性。如学历要求至少为本科及以上，且要有学位证；在综合计分制下，对年龄、学历、工作经验、语言能力等方面进行评分，要达到一定分数才有资格申请，像学历较低、工作经验不足或者语言能力欠缺的人群，很难满足申请条件。

②竞争较为激烈

由于香港优才计划的诸多优势，吸引了大量人才申请，每年都有众多来自不同领域、不同背景的优秀人才竞争名额，尤其是热门行业，如金融、科技等领域的竞争更为激烈，这就导致即使满足申请条件，也不一定能够成功获批。

③生活成本高昂

香港的物价水平较高，尤其是房价在全球名列前茅，租房或购房成本都非常高，在香港岛、九龙等繁华地段，一套普通的两居室租金每月可能高达 2-3 万港币，购房价格更是动辄上千万港币。

此外，日常生活开销，如餐饮、交通、购物等费用也相对较高，对于新到香港生活的人来说，经济压力较大。

④文化差异适应难

在语言方面，粤语和英语的使用较为普遍，对于不会粤语和英语的人来说，在生活和工作中可能会面临沟通障碍，需要一定时间来适应。

⑤续签要求严格

如前文所述，香港优才计划的续签需要证明与香港有 “通常性居住” 联系以及为香港做出贡献，对于一些只是希望通过获取香港身份来享受福利，而没有真正在香港工作、生活或创业的人来说，续签可能会面临困难。

不过话说回来，2025年香港优才计划新政虽然提高了申请门槛，但不限配额的窗口期仍在，对条件优秀的精英人才反而更友好，不用再像之前递交申请后漫长的等待审核，完全可以抓住这波政策红利。毕竟香港身份带来的教育、税收、出行等优势，对家庭未来的轨迹无疑会产生很大利好。

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四、香港优才计划续签要求

根据香港入境处官网对优才计划续签的最新政策，按照综合计分制获批的优才签证，在续签时需要满足以下要求：

• 已于香港定居生活的证明;

• 对香港有所贡献，例如担任相当于学位程度、专家水平或高级的支薪职位，且获得稳定收入，或于香港建立具合理规模的业务。

新增的这一项“稳定收入”要求，即意味着香港优才续签从以往的“形式证明”开始转向“实质贡献”。

不管是以往获批的优才签证，还是按照新政申请的优才，在递交的续签申请材料中，都要向香港入境处证明其为香港带来的经济贡献，以强化“通常性居住”证明。

香港优才续签并不复杂，概括起来也就两点：定居生活，或对香港有所贡献。

✅香港定居生活：

入境处会从申请人是否在港有居住地、有生活痕迹来判断是否符合“定居”或是否有意向到港“定居”的重要证明。

在续签时，可以向港府提供以下文件证明：

• 子女在港就读证明（如成绩单、学生手册）；

• 在港的惯性住所通讯住址；

• 在港购买的车辆、上牌及香港驾照证明；

• 在港购买保险的相关证明；

• 在港手机的香港电话网络入网证明；

• 公用单据（水电煤气、网费等）；

• 金融机构单据（银行月结单等）；

• 香港信用卡与按时还款记录证明；

✅对香港有所贡献：

去香港工作（就业于香港公司+稳定收入）；

去香港创业（需要自己在香港注册公司并且正常运营）。

核心要点：

✅真实在港创业：优才获批后，在港进行创业，并租赁办公室，以及雇佣本地员工，保持稳定派薪，且个人年收入达到200万港币；

✅逗留时间：申请人在香港没有固定居住地址，但是每月都入境，有电话卡/存款/驾照/年金保险等多重在港生活关联凭证，可满足“通常性居住”要求。

从续签的角度来说，申请人在香港自雇创业续签，其灵活度更高，不仅可以自由安排赴港时间，如果规划的好，完全可以走顶尖人才续签，一次续签即可直通永居，降低续签风险，拿香港永居更稳妥！

香港优才计划续签模式：

按照香港优才计划综合计分制申请获批的优才签证，首次可获得3年有效期，之后有2种续签模式可以选择：

常规路径：沿用“3+3+2”模式（首次3年→续签3年→再续2年），累计满7年可申永居。

顶尖人才路径：在港满2年且年薪≥200万港元，可获“3+5”续签（首次3年→直接续5年），缩短永居等待时间。

顶尖人才续签要求：

按照顶尖人才标准申请续签优才，可以一次获批6年，也就是只用经历一次续签就可以直通香港永居，降低材料准备与审批流程的时间成本。但对于顶尖人才续签标准，入境处也有明确的规定，必须满足以下2个条件：

• 申请人已经根据"优秀人才计划"，留港不少于两年；

• 申请人在上一个纳税年度的薪俸税，应纳税入息达到200万港元或以上

银河集团香港优才创业续签获批2+6年真实案例分享：

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五、香港优才转永居关键因素

1、香港永居申请要求

根据香港《入境条例》，无论是哪种方式，申请香港永居的核心条件是"连续通常居住于香港不少于7年"。

入境处对"通常居住"的定义并非简单的居住天数，而是综合评估以下因素：

✅居住意图：是否以香港为生活中心，如在港拥有惯常住所

✅家庭联系：配偶或子女是否在港居住或就读；

✅工作关联：是否受雇于香港公司或在港创业；

✅离港原因：短期离港不超过180天（如出差、探亲）不影响；

✅生活痕迹：在港是否有消费记录、银行账户、强积金供款等；

2、香港永居申请关键因素

①居住要求

优才获批激活香港身份后，需要连续通常居住满7年才可申请永居，但并非要求7年内每一天都在香港，需保持与香港的生活或工作紧密联系，短期离港（如出差、旅游）不影响。

②身份连续性

7年期间需持有效的香港居民身份证，签证不得中断，可根据自身情况提前规划续签安排，减少续签次数降低风险，如果断签会影响永居申请。

③贡献要求

需证明对香港有经济或社会贡献，例如在港就业并获得稳定收入、在港创业并实际运营公司、家庭成员（如配偶、子女）在港生活、工作或学习。

④无犯罪记录

在香港居住期间需遵守法律法规，无刑事犯罪或不良入境记录。

⑤续签和永居是分开申请

续签成功不等于永居获批，需满足7年居住后单独提交永居申请，并经香港入境处审核。

⑥香港永居申请180天规定

香港入境处对“通常性居住”的要求，并没有强制居住天数，但单次离港不宜超过6个月，并不是要求申请人必须每年在香港住满180天，因此合理规划在港逗留时间，尽量不要离港超过180天（否则需递交解释信），才能更加顺利拿到香港永居身份。

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