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一文看懂！香港高才通续签避坑指南、四种方式、续签1年/2年/3年/6年的特点

发布时间：2025-12-05

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2025年香港高才通计划迎来了第一批续签，不少人都说太难了，难的不是续签通过，难的是操作过程、难的是获批3年。

香港高才通续签不是单纯看在港工作，新增了经济贡献、社会融入核验等要求，还加大了对雇佣和运营真实性的核查力度，续签环节的合规风险有所提升。

不少人由于对高才通续签细节不了解，导致频频踩坑，最终只获批了1年甚至几个月的续签，这种情况下，以后续签难度增加。

对此，银河君整理了这份高才通续签避坑指南，涵盖了申请前提、不同续签路径、材料准备、细节合规等维度，可帮助规避常见拒签或续签期限缩短的问题。

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一、高才通续签防踩坑指南

1、确保身处香港提交申请

入境处明确规定，提交续签申请时申请人必须在香港，否则无法完成网上续签程序。建议提前规划行程，避免因身处内地或境外错过申请时机。

2、保证证件有效期充足

港澳通行证剩余有效期需至少预留 3.5 年。曾有申请人因证件有效期不足，原本可获批 3 年的续签被缩短至 10 个月，提前更换或续期证件能避免此类期限缩水问题。

3、合理控制离港时长

单次离港时间若超过6个月，务必准备书面解释及对应证明材料，比如外派工作的官方外派函、就医的医疗诊断书等。此前有申请人因离港210天且无合理解释，直接导致续签被拒。

4、保证材料完整且逻辑闭环

受雇人士要集齐雇佣合同、在职证明、银行流水、强积金记录和薪俸单，形成完整证据链；自雇人士需备齐商业登记证、经审计的财务报表、业务合同等，避免因材料缺失被要求补件。

5、确保材料真实合规

所有财务相关材料如审计报表，需由香港专业机构出具，不可伪造流水或合同；税务记录要完整，哪怕是亏损企业，也需清晰申报税务，税务贡献不足可能导致续签期限缩短。

6、提前预留准备时间

切勿临近续签节点才临时准备续签材料，以免因材料仓促出现遗漏或错误，建议起码提前半年开始梳理。特别是自雇续签，关于公司的审计报告一般要耗时数月准备，建议提前 6 个月启动材料整理工作。

7、积累香港生活凭证

2025年高才通续签新政增加了在港居留的要求，可留存子女在港就读的缴费单、配偶在港工作证明，或在港租房购房的相关凭证；参与本地义工活动、行业协会活动时，保存好活动照片、参与证书等，这些都能作为加分项，也就是更容易获得长期续签。

8、重视经济贡献证明

香港立法会议员尚海龙提出两址两单，其中纳税记录是关键，个人薪俸税、公司利得税的缴纳凭证要妥善保管；若自雇企业能创造就业岗位，留存员工的雇佣合同和强积金缴纳记录，可体现对香港的经济贡献，提升续签通过率。

9、配合核查流程

入境处采用 “文件核验 + 实地突查” 机制，切勿拒绝或拖延核查。提前告知员工配合核查相关事宜，办公场地始终保持正常运营状态，避免突查时出现无人办公、无业务痕迹的情况。

10、不同续签路径专属避坑

入境处针对高才通续签，给出了4种参考方式，分别是：

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针对这四种续签条件，分别有各自要避坑的地方。

第一，对于在港获聘人士，其职位薪酬需达到市场水平、该工作通常须由学位持有人担任；

避坑建议：杜绝挂靠雇佣，像亲属代缴强积金这类虚假雇佣操作，不仅会拒签，还可能触发刑事检控；岗位需与自身学历、能力匹配，高薪行业如金融、科技，月薪建议达 5 万港币以上才符合市场标准。

第二，若是以佣金为主要收入的自雇人士，入境处会考虑其收入水平、留港时间及工作带来的经济效益等；

避坑建议：需证明职业的专业门槛，如律师、设计师等，普通零工类工作难以通过审核；要保证收入稳定，若收入波动大，需提前准备未来 6 个月的合作意向书；留存全部客户合同、佣金收入证明及税务记录，保险从业者还需额外提供从入职到续签的所有保单明细和收入明细。

第三，在特定情况下，入境处会接纳受聘于非本地企业的管理层或专业人员申请，该人士需要来港履行部分工作职责，一般年薪需达到120万元以上，并在续签申请前一个税务年度在港有缴纳税款；

避坑建议：避免仅挂名不履职，需提供定期返岗记录，明确证明香港是业务决策中心；准备跨境业务的决策文件、香港分部的运营报表等，佐证自身工作对香港分部的实质价值，而非单纯挂名职位。

第四，如申请人在港开办或参与业务，即创业等，则必须证明其业务确实在港运作，能健康营运持续发展，并能对香港经济作出贡献。

避坑建议：避免空壳运营，不能仅靠共享办公地址应付核查，需租赁实体办公场地，可雇佣 1 - 2 名香港永居员工增加可信度；每年委托持牌会计师完成审计，若企业连续亏损，要提前准备详细商业计划书说明可持续性；留存完整业务合同、发票和银行流水，应对入境处实地突查办公场地及员工在岗情况。

简单来说，高才通续签必须提供在港工作证明，自雇或受雇都可以。

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二、高才通续签获批不同期限的原因分析

案例一：高才续签0.5年

续签背景：W先生在2023年3月份获批了香港高才通B类，并于次月激活了香港身份，2025年3月份首次签证期限到期前递交申请了续签，最终在递交后21天内收到结果，港府仅批准了0.5年续期。

续签0.5年原因：经过分析，W先生在获批高才后并不急于准备续签和赴港事项，在2年期间去香港时间并不多，并未在香港购房/租房居住，只是每个月不定期会去香港一趟，而且等到临近续签前半年才着手注册香港公司，公司注册后并未进行运营，没有派薪/缴纳强积金记录，本人在香港也无稳定收入，最终入境处只是给其短暂批了半年时间。

备注：根据银河集团高才续签获批案例来看，如果你在香港有注册公司，并且公司有年审，但是无法证明真实在运营，这样入境处也会先批1年，后期再考察公司运营情况，所以可以得出续签1年的人群特征。

高才续签少于1年画像：在港逗留少（半年去1次）+工作（创业无运营/晚受雇）+无住址

高才续签1年画像：在港逗留少（半年去1次）+有工作（创业有运营或者有受雇）+无住址

案例二：高才通续签2年

续签背景：P先生是一名创业者，从事物流运输行业-供应链相关行业，2023年初获批高才通计划，2025年1月份首次签证期限到期前递交申请了续签，最终在递交后获批2年续签。

获批2年关键：经过分析，P先生在香港有租房，但是居住时间较短，虽然获批不久就开始注册香港公司，雇员只有自己和其配偶，临近续签递交前3个月才开始缴纳薪俸税和强积金，好在银河协助其租赁办公室和注资公司，提交大量创业材料，最终争取到了2年续签。

高才续签2年画像：

①在港逗留一般（一周去1次）+有工作（公司资质较好）+无住址

②在港逗留少（半年去1次）+有工作（公司资质较好）+有住址

案例三：高才通续签3年

续签背景：C女士在2023年2月份获批高才C类，并于当月激活了香港身份，2025年2月份首次签证期限到期前递交申请了续签，最终在递交后14天内获批延长逗留期限3年。

获批3年关键：经过分析，C女士获批高才后不久就赴港生活，在2023年6月份赴港创办了公司开展业务，并于香港购房，由于香港公司是真实运营且合法合规缴纳强积金和缴税，续签的时候能够提供比较完整的在香港经常逗留材料、公司真实经营材料，递交后很快就获批了3年续签。

高才续签3年画像：

①长期在港+有工作(公司资质较好)+无住址

②长期在港+有工作(公司一般)+有住址

③在港逗留一般+有工作(上市公司)+无住址

按照入境处的要求，常规模式下，香港高才通的续签获批年限最高是3年，单并不是一定能续签3年，入境处会结合你的在港工作情况、在港居住情况、对港贡献等多个维度进行评估，以此批出1年、2年、3年的新签证，特殊情况下甚至可能只会批出几个月的签证！

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案例四：高才通续签6年（顶尖人才）

客户背景：Q先生DIY高才获批，2025年面临首次续签，曾自行尝试续签但挑战较大；为确保身份顺利延续，经多家反复权衡对比后，最终经朋友的口碑推荐，选择了银河。

银河服务：银河迅速启动续签服务响应，基于专业规划与丰富递件经验，系统整理Q先生的薪俸税文件、雇佣合约、强积金供款凭证等核心材料，并结合任职公司的商业登记证、审计报告等，形成逻辑严密的证据链，从个人与企业双重维度展现对香港经济的实质贡献，充分印证雇佣关系的真实性与企业运营的合规性。为补充生活联系，银河进一步指导Q先生提供购房证明、水费单等材料，帮助凸显在港生活的强关联性。收到入境处补件通知后，银河极速完成对应文件补充，并帮助合理解释不在港原因。最终，仅用时17天帮助Q先生获批高才顶尖人才续签，直通香港永居！

这位客户符合香港顶尖人才的标准，所以可以一次性获批6年续签！

顶尖人才续签标准：

①申请人留港不少于两年；

②申请人在上一个纳税年度的薪俸税应纳税入息达到200w港元或以上。

也就是说，如果你在香港工作，不管是打工还是创业，如果你符合顶尖人才的标准，那么就可以一次性续签6年！

综上这些高才通续签案例可以看出，入境处给你批出的续签年限，会综合考量在港工作情况、在港生活痕迹、在港经济贡献等多方面来评估的，任一方面的关联不够，都会影响续签。

香港身份续签时长一般有1-6年，如果您想知道自己能一次性续签几年，不妨测评了解自己的续签结果：

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不能常在香港、但是又想要稳妥续签3年怎么办？——建议香港创业自雇续签！

如果自己在香港开公司或开店，不仅能拓展事业，还能稳妥续签高才通。

目前入境处对于香港创业续签，没有员工数量的要求、也没有盈利要求，整体条件是比较宽松的，更容易续签3年。

而且，自雇续签的话，工作上是比较自由的，不用一直待在香港，可以两地往返。

三、香港创业自雇续签怎么做？

1.注册香港公司、或者盘个香港店铺

香港创业有2种形式：香港开公司、香港开店做生意。只要真实经营，续签不是什么问题。

银河好生意

银河集团的好生意续签是面向在港无业务资源、想通过创业实现续签，且希望省心省力的人群推出的打包方案，核心是提供百里挑三的成熟合规实体生意，像汉堡连锁店、智能洗衣店等续签友好型项目，这些项目不仅能保证真实流水以契合入境处续签标准，回本周期还多在18个月左右，该服务包含代运营、生意顶让、公司开立、合规保障等。

银河真经营

银河集团真经营续签更适配有自由业务、计划将业务拓展到香港的创业者。提供办公空间、 7×24 小时智慧门禁、智能柜等办公设施，还配备管家、行政、秘书等后勤支持，创业者可拎包入驻。除基础办公配套外，该服务还能为创业者对接高净值创业圈的上下游供应链资源，助力促成商业合作，同时有商业落地小组全程护航运营，协助处理合规运营及税务相关事务，帮助创业者专注业务发展，凭借真实的业务经营活动满足香港身份续签的核心要求。

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