香港优才计划申请半关停状态？这绝对绝对是危言耸听！没有的事！

香港优才计划申请半关停状态？这绝对绝对是危言耸听！没有的事！

这几天偶尔去翻看了下某书软件，看到某中介发的内容，大概意思就是说香港优才计划申请目前陷入半关停状态…发出这种声音是因为看到近期也就是8月初港府发布的针对高管加分情况颁布更严的策略，但事实并非如此！

看到这内容我就无语了，评论区下面一大片骂声，具体的我就不多说了，有兴趣的大家可以去看看。

那么香港优才计划申请是否真的陷入半关停状态了呢？我的答案是这绝对绝对是危言耸听！没有的事！

反驳答案：针对8月初的新政变化，入境处的意思是，如果你基础条件不符合、或者中间任一环节不符合要求，就不要浪费大家的时间了！香港优才在申请系统操作的变化，表明入境处想留住真心来香港且符合要求的优秀人才。

我们先来看下8月初最新政策的变化：

1.申请系统流程化

最新的优才申请系统中，填写内容变为10个小部分，每个要按流程填写，完成后会自动获取分数。

如果某个步骤操作不符合要求，则无法进行下一步操作。

2.百强大学系统自动计算

如果你的毕业院校是全球百强大学，可以在系统中选择后自动得分，其他学校要自己填写。

3. 人才清单调整

除了需要提供其符合要求的佐证材料，还要用100字阐述相关专业、技能、成就、对香港的贡献。

这个版块真的是所有加分项目中最复杂的，也是最容易被胡乱加错的。对香港身份感兴趣的申请人，建议还是找专业人士详细评估一下。

4. 工作经历

工作经历这块的变化比较大。

首先，将每段工作经历分开，单独填报和上传证明文件（新增了提供公司相关信息/工作签证等内容），只有上传工作文件后才能进行下一步操作。

其次，对于高级管理经验的加分提高了要求。如果你想要加上高级管理经验分数，要符合3个要求：

管理人员达30人+

公司总人数达100人+

近一年公司营业额达到1亿

文件方面需要提供公司的财报/审计报告、签字盖章的组织架构图。

如果无法达到要求，工作经验板块最多只有15分。

这样看来，香港优才的条件间接提高了，工作经验的高级职位不能再随随便便加分了，非常影响少了高管分达不到80分的这群人。

审核有加严的趋势，有意向申请香港身份的朋友们，还是要抓紧时间早日递交优才。

5. 系统自动计算优才分数

以前我们要自己填写分数，现在优才系统会根据你上传的资料和填写的内容自动计算分数。

这个变化，其实是入境处希望大家先准备要齐全且正确的申请材料再操作，非常考验大家的信息筛选能力。

6. 赴港计划书改版

以前香港优才的赴港计划书给你一个大板块，你自己写。

现在，赴港计划书直接改为6个小板块，分别是学业成就（100字）+事业成就（100字）+人才清单（100字）+来港计划（100字）+国家及以上专业资格和奖项（100字）+其他重要资料（100字）

更加考验申请人的文笔水平和精炼能力。

建议还是要找专业机构办理，资深文案有经验、更熟悉，能更好地阐述、提炼申请人的亮点，提高获批率。

7.个人资料填写在最后一步

第一步是基础条件评估，如果基础条件不符合，不能进行下一步操作。

中间是各种内容填写及材料上传，最后一步才是个人资料填写。

8月初的新政变化是不是代表申请越来越难了呢？其实不然，意思很明显了，防止投机者！

入境处的意思是，如果你基础条件不符合、或者中间任一环节不符合要求，就不要浪费大家的时间了！香港优才在申请系统操作的变化，表明入境处想留住真心来香港且符合要求的优秀人才。

也就是说，主要你个人真实条件符合优才项目，那还是跟往常一样申请，攻略方面没有太大变化！

为什么要颁布这个政策呢？主要是2023年香港优才计划申请数据太多了！

你可能想不到今年有多少申请香港优才计划，又有多少人获批！

截止今年6月底，香港6类人才输入计划累计收到申请超过10万份，其中有6.1万人顺利获批拿到香港身份。

具体来说：

高才通计划收到申请36500份，获批26000份；
优才计划收到申请32400份，获批7000多份；
专才计划收到申请22200份，获批19000多份；

其中高才通计划的A、B、C三类分别接到申请9500份、18900份和8100份，分别获批4600份、14800份和6600份。

港府去年规划引进多少人呢？3.5万！半年时间都快超额100%完成了，我们一直在强调，香港身份真正的窗口期可能就在今明两年，实际上进度可能还要加快。

面对巨量申请数据，香港入境处8月刚开始又对香港优才“下手”了！

也就是说从四月香港优才全面开启线上申请模式起，入境处收到了很多无效申请材料。因此入境处将优才网申系统进行了升级，使整个申请更加流程化。

不过改版后的系统，整个流程切割成了10部分，指引更加清晰了。

不过这也要求提供的资料更加精准化，入境处只想看到他想看到的东西。

申请香港优才计划前，有两点必须要注意！

一、香港优才计划申请看看自己是否满足基本条件要求

年龄：申请人根据本计划提交申请时，年龄必须在18岁或以上。

财政要求：申请人必须证明能独立负担其本人及受养人（如果有）居港期间的生活和住宿，不需依赖公共援助（一般来说，个人20w，家庭30w的资产证明）。

良好品格：申请人不得有在香港或其他地方有刑事罪行记录或不良入境记录。

语文能力：申请人须具备良好中文或英文的书写及口语能力（中文口语指普通话或粤语）。

基本学历：申请人必须具备良好学历，一般要求为具备由认可大学或高等教育院校颁授的大学学位。

只有在满足了基本几个条件之后，才选择一套评分标准来计算自己的分数来递交申请。

成就计分制要求太高了，多数人还是适合通过打分制来计算自己的分数，只需要到达到80分就能递交申请了（满分245分）。

综合计分制下有6个评分项目，各个项目最高分值如下：

年龄（最高30分）、学历（最高70分）、工作经验（最高75分）、人才清单（最高30分）、语言能力（最高20分）、家庭背景（最高20分）

1）综合记分制

根据申请人的年龄、学历或专业资格（及是否由全球著名高校授予）、工作经验（及是否具有相当于学历水平/专业资格的国际工作经验）、语文能力和家庭背景进行评分，满分为245分。

综合计分制最低分数是80分，选择以综合计分制进行打分的申请人，需要先评估个人资历是否已达到最低及格分数，才能提交申请。

满分245分，满足80分就可以提交申请。也不用过于焦虑自己分会不会太低怎么样，大部分人的分数都在100-150左右，所以不用过于担心，分数只是获批的因素之一，具体还得看你的学历是否有优势以及行业对不对口。

有兴趣申请香港优才计划的朋友不妨花20S时间做个测评，看看自己能拿多少分↓↓↓

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2）成就计分制

各类行业杰出人士，包括影视明星艺术家(章子怡/周迅/汤唯/李云迪/郎朗/刘璇/赵薇/黄晓明/张敬轩/杨幂等)，可以直接选择成就计分制。

如果申请人曾获得杰出成就奖，包括奥运奖牌、诺贝尔奖、国家/国际奖项等，或能证明其工作得到同业肯定，将可申请成就记分制，若获认可将直接得到满分。

二、看看自己是否具有申请优势！

通常来说，申请人若是具有以下优势，获批香港优才的几率则会更大一些。

1.高学历。学历越高，优才分数自然也就越高，通常申请人的学历为硕士及以上最佳；

2.世界百强名校毕业。申请者如果毕业于全球百强名校，可以比同等学历非名校的申请者，多加30分！

3.在名企或是跨国公司就业。拥有不少于 3 年的跨国公司或知名企业的工作经验，如上市公司或位列《福布斯》全球企业 2000 强、《财富》世界 500 强和胡润中国 500 强企业，可以多加20分！

4.拥有不少于两年的海外工作经验。若是拥有不少于两年的国际工作经验，申请优才还可以额外加15分，如果是内地人士，在港澳台的工作经验也可以算国际工作经验加分。

5.拥有丰富的高级管理经验。拥有高级管理工作经验的人才，在香港就是“香饽饽”，尤其是有技术能力、研发能力的高管，只要你愿意来，香港敞开双手欢迎。

6.属于香港急需行业人才。申请人在具备突出的专业技能与丰富的行业经验基础上，专业又符合51项人才清单的评分范畴，可以在综合计分制的打分中额外加30分。

当然，以上6点并非都要你满足，具备其中的2-3点你会更有优势！

注意：香港优才计划，并不是适合所有人，教师、销售、运营、编制人员等岗位几乎没有获批的可能性。通常来说，香港比较倾向研究型、学术型、高管型、国际型、技术型的人才。如果申请人只是普通的教师岗位，申请优才其实没有优势，获批机率也较小，但若是做教育研究的学术型申请人，获批机率会大一些。同理，销售和运营岗位的申请人，优才申请中也不具有特别优势，编制人员则是单位通常是很难开具赴港同意书的。

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