香港优才计划加分项汇总，最高可额外加95分！

香港优才计划加分项汇总，最高可额外加95分！

香港优秀人才入境计划（简称优才计划）是香港政府于2006年推出的一项人才引进计划。旨在吸引高技术人才或优才到港定居，提升香港的竞争力。获批准的申请人无须在到港定居前先获得香港本地雇主聘用，且申请人的配偶及18岁以下未婚的子女可一同到港生活和定居，配偶可以在香港合法工作。

想要申请香港优才，首先要符合下方基础条件：

年龄：18周岁以上即可；

经济：提供个人申请12万+，家庭申请30万+的存款证明；

品格：无犯罪、无不良入境记录；

学历：本科学位及以上学历（要有学位证）。

所有申请人均须首先符合基本资格的要求，才可根据计划所设两套计分制度的其中一套获取分数，两套计分制度分别是「综合计分制」和「成就计分制」。

更多人会采用综合计分制来进行打分申请。

综合计分制适合各行业精英人才，对年龄、工作经验、学历、语言能力、人才清单、家庭背景6大范畴进行综合打分，满分为245分，80分以上即可递交申请。

如果你对香港优才感兴趣， 现在就可以给自己做个测评，20s知分数，80分就能申请：

https://www.galaxyoversea.com/grade/1?pla=yes-gw-yinhe&spreadword=2312061

不知道你是否有关注到，香港优才总分245分，其中有95分属于加分项。

掌握了这些加分项，不敢说100%获批，但若是你中了其中一个加分项，可以大大提高申请成功率，相当于赢在了起跑线上！

因此，本文总结了香港优才的加分项，想顺利获批优才计划的朋友不要错过。

香港优才计划实行计分制，有4个主要的加分项：

1. 获得世界百强大学颁发的学位证书（本硕博），额外加30分；

2. 在跨国或知名企业工作累计3年及以上，额外加20分；

3. 有2年及以上海外工作经验，包含港澳台，额外加15分；

4. 符合香港51项人才清单，额外加30分。

一、全球百强名校毕业，额外+30分

香港优才计划要求申请人至少有本科学历学位，学历越高，分值越高。

博士/双硕士40分＞硕士/双学士20分＞本科10分

如果你毕业于全球百强名校，单从分数上来看，就比同等学历非名校的优才申请人多了30分！

如果有名校背景，不管是本科、硕士还是博士，基本能比较轻松就达到香港优才的申请门槛80分。

目前香港入境处认可的是这四大院校排名榜单：QS、上海交通大学、泰晤士高等教育及美国新闻与世界报导发表的四个全球大学排名表之一的前100所大学/院校，或美国新闻与世界报导的全国文科大学排行榜的前30所学院。

只要毕业院校曾入榜过以上四大排名的全球前100，就可以加分30分。

综上，目前中国符合优才名校加分资格的院校一共有15所，具体如下：

中国内地9所：清华大学、北京大学、复旦大学、上海交通大学、浙江大学、中国科学技术大学，中山大学、华中科技大学、南京大学。

中国香港5所：香港大学、香港科技大学、香港中文大学、香港城市大学、香港理工大学。

中国台湾1所：台湾大学

值得注意的是，现在香港优才全面开启线上申请模式，所以名校名单已经内置在系统中，因此，有些很久以前上榜过或者近期上榜的大学，以系统为准，如有疑问，可以跟银河君沟通哦（微信：yinhehi）

二、3年跨国或名企工作经验，额外+30分

2023香港优才计分制调整，新增“名企”加分项：申请人如果拥有不少于3年相当于学位程度或专家水平的跨国公司或知名企业的工作经验，将可以额外加20分。

“跨国公司”及“知名企业”即：上市公司或位列《福布斯》全球企业2000强、《财富》世界500强和胡润中国500强企业。

1. 上市公司全球范围内上市数量众多，据统计目前中国境内的上市公司数量有5000多家，港交所统计的中国香港上市公司也有约2600家。

2. 《福布斯》全球企业2000强2022年5月，《福布斯》杂志发布“2022全球企业2000强”，其中共有399家中国企业上榜。

包括我们所熟知且常见各大银行，即：工商银行、建设银行、中国农业银行、中国银行、招商银行，以及中国平安、腾讯、保利、万科、美的、格力、恒大、比亚迪、TCL、中兴、富力集团等各大科技企业、地产龙头。

3. 《财富》世界500强企业2022年8月3日，2022年《财富》世界500强排行榜公布，今年中国大陆（含香港）上榜公司数量达到136家，大公司数量继续位居各国之首。

沃尔玛连续第九年排名第一，亚马逊上升至第二位，中国的国家电网公司位居第三位，中石油、中石化分别位居第四、第五位。此外，中国人寿、太平洋保险、京东、阿里巴巴、小米、中国移动、中国电信、上汽、华润、中国邮政、中国南方电网、中粮集团、华为、联想等中国企业也有上榜。

4. 胡润中国500强企业2022年12月9日，胡润研究院发布《2022胡润世界500强》，美国上榜公司数排名第一，达到260家，中国排名第二，有35家公司上榜，包括：字节跳动、阿里巴巴、宁德时代、美团、比亚迪、京东、拼多多、网易、小米、百度等。

符合此条件的人才，在申请优才计划时不要忘记提供相关证明，获得这项额外加分。 

由于公司认定可能存在种种情况，可以找专业人士了解情况。

三、符合香港人才清单，额外+30分

香港人才清单涵盖香港发展最需要和紧缺的人才。

2018年香港制定首份人才清单，旨在更有效及聚焦地吸引高质素人才，以配合香港经济高增值及多元化的发展。

经2021年检讨，清单涵盖的13项专业属香港经济发展当前至中期最需要的人才。2023年5月，香港人才清单扩增，从13项专业人才新增至51项专业人才！

符合人才清单的专业人才，可以在申请优才计划时获得额外30分的加分。
 

不过，是否符合香港人才清单，最终由入境处判定，而不是说自己觉得符合就能加上30分，这里太多人犯错了。

港府对于这些岗位还有学历、工作经验的要求，实际的认定工作很细很复杂。例如，人才清单对医疗服务领域的人才，要求还包括具备学士学位、内地专业资格、并且能够在香港注册资格才能加分。申请时最好找专业机构评估是否符合人才清单要求。（微信：yinhehi）

四、2年及以上国际工作经验，额外+15分

对于国际工作经验简单理解就是：在申请人原居住国家/地区以外地方的工作经验。

换句话说，就是申请人在原居住国家/地区以外地方（包含港澳台）的工作经验达到2年及以上可以加分15分。

如果想要拿15分，需要提供这些证明：海外工作证明+有效的工作签证+出入境记录。如果无法提供，即使是在海外工作，无法证明则无法加分。

这个加分项非常利好海外人士，香港需要国际型人才，有海外工作经验或海外留学背景的朋友，申请就抓紧吧。

上面4个加分项中，总分共有95分，你能拿到几分呢？

如果你想申请香港优才，不妨自测了解优才分数先：

https://www.galaxyoversea.com/grade/1?pla=yes-gw-yinhe&spreadword=2312061

另外，要注意赴港计划书的专业体现。

文书不像学历、工作背景等硬性条件无法修改，它有很大的润色空间，是除了材料与分数外，最能体现个人优势与亮点的所在。

而且文书审批具有一定的主观性，通过文书来彰显你的优势、未来能给香港带来的贡献至关重要。

但入境处主任也不想看到“假大空”，所以今年8月份对赴港计划书进行了改版，事业、学业、成就等分来来写，每个板块限制100个字，如果自己把握不好，还是建议找专业人士来完成。

港府对于人才需求空前迫切，想要申请香港优才不过错过这个机会。

从上面的加分项中也可以看出来，符合百强大学背景、名企就业、香港人才清单、有海外工作经验的人才是香港想要的，如果不具备这些加分项，高学历、行业对口、有一定的成就（如奖项、专利、论文、证书）、材料准确、文书优秀、有专业机构协助申请等，也是有利于提高优才通过率的，建议大家找专业人士分析自己的获批情况再行动。

如果你想申请香港身份，通过下方链接自测，只需20s就能了解自己是否符合申请条件：

https://www.galaxyoversea.com/grade/1?pla=yes-gw-yinhe&spreadword=2312061

香港身份评估可以+微信：yinhehi，了解更多香港身份信息，关注⭐公众号：【银河说优才】

预约咨询顾问