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香港高才通计划续签转永居指南,一文说清最新政策、要求、难点及解决方案!

发布时间:   439

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香港高才通续签转永居指南,一文说清最新政策、要求、难点及解决方案!

香港高才获批之后,紧接着就是一个长达7年的续签,只有续签满7年之后才能申请转为香港永居身份,那在这个阶段中,关于高才续签的相关信息,你真的都了解透彻了吗?

一、香港高才续签条件

香港高才通计划明确要求获批人士续签时,需要满足在港工作/开办业务的要求,具体从以下3个角度来判断:

1、申请人必须已经获得聘用,也就是说需要有在港工作;

2、该职位的薪酬福利条件须达到市场水平;

3、申请人如已在香港开办或参与任何业务,须出示其业务证明文件。

简单来说就是,高才想要续签就要与香港有工作关联,要么寻找工作就业,要么在香港创业开公司,也就是无论受雇还是创业自雇都可以完成续签!

二、香港高才续签政策

1、A类人才首次签证延长至3年

香港高才通的A类人才——在紧接申请前一年,年收入达港币250万元的人士的首个签证期限将延长至3年,此安排既适用于新申请,亦会惠及现有A类人才的签证持有人,也就是说你之前获批高才A类,首次签证时间也能延长至3年。

2、延长续签提前申请时间

首批高才申请人士签证/注在2025年年初就到期了,以往续签仅可提前一个月申请,为方便高才通人士,入境处提前开放高才通续签平台,申请人可在签证/注到期前3个月提出续签。

3、推出线上续签平台,延长逗留签证时间

入境处已于去年11月1日推出了高才通网上续签平台,如果申请人满足续签要求,即已获香港本地公司雇佣或赴港参与业务,可获批最长3年签证/注;就算是申请人未获聘或参与业务,也可无条件获准延长逗留1年。

简单来说就是,高才申请人在首次操作续签时,如已符合续签条件的可以拿到2-3年的签证,若是两个要求都没满足的,入境处无条件给你延长一年的签证。

4、明确高才认可的4种续签情形

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三、香港高才续签转永居流程

1、了解续签模式

确认自己的申请类别,是A类还是BC类,是否符合顶尖人才的标准这个需要分析,自己不大确定的话找专业人士评估。

2、准备续签材料

看看自己是否受雇还是自雇,不同方式要准备的材料并不同。

受雇续签: 需要提供雇佣合同、薪资流水、缴税情况等材料。

自雇续签: 需要提供公司注册文件、商业登记证、财务审计报告、实际办公场地租赁合约、员工雇佣情况等材料。

3、提交续签申请

确保所有材料齐全并符合要求后,申请人需要在身份到期前递交续签申请。

4、等待审批

提交续签申请后,需要等待入境处的审批。审批时间可能因个案而异,建议申请人提前规划好时间。

审批过程中,入境处可能会要求你补充材料,一定要在规划时间内递交材料。

高才通一般需要续签2-3次,每次续签需要重复以上步骤:准备续签材料、递交申请、审核审批等。

5、满足居住要求

在申请转永居前,申请人需要满足“通常性居住要求”。这意味着在申请永居前的7年内,申请人需要证明自己有持续在香港生活,不能长期在其他地方逗留。

6、准备转永居材料

申请人需要准备相关的证明材料来证明自己在香港的居住情况,如住址证明、水电费账单、在港工作证明等。

7、提交转永居申请

在准备好所有材料后,申请人需要向入境处提交转永居申请。

8、等待审批结果

提交申请后,申请人需要等待入境处的审批结果。如果审批通过,申请人将获得香港永久居民身份。

请注意,以上流程可能因个案而异,大家需要密切关注入境处的政策变化和最新要求,以确保申请的顺利进行。

如果你想要找中介规划高才通续签,可以参考银河集团香港身份续签服务流程:

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四、香港高才续签转永居难点

1、高才续签核心难点

①工作或创业的真实性要求

就业续签:需提供香港公司的正式雇佣合同、强积金(MPF)缴纳记录、税单,且薪资需达到行业市场水平(如管理岗月薪3-5万港币)。挂靠空壳公司或虚构岗位易被拒(参考知乎案例:某金融高管因挂靠被拒)。

自雇续签:要求公司实际运营,需提交租赁合同、银行流水、员工雇佣证明(至少2-3名本地员工)、经审计的财务报表等。2025年起新增公司审计报告要求,空壳公司直接终止审理。

②收入与纳税门槛

A类人才若通过“顶尖人才”续签6年,需前一年薪俸税入息≥200万港币;B/C类续签月薪需≥2万港币,且需匹配学历背景(如工程师转行政岗可能因不匹配被拒)。

审核升级:入境处联网核查内地个税记录,补税或虚构收入将面临法律风险(如伪造税单被取消身份并列入黑名单)。

③材料复杂性

续签文件需包括劳动合同、发薪记录、业务合同等,格式需按入境处命名归类,中文材料需附英文翻译。材料缺失或模板化表述(如笼统的推荐信)将直接导致失败。

④时间规划压力

B/C类首次签证2年,需两次续签(3+3年),若中途失业或业务中断超3个月,可能影响连续性。2025年首批续签通过率仅约65%,收入波动大者。

2、高才转永居核心难点

①“通常居住”的灵活标准

虽无强制居住天数,但需通过租房合同、子女在港就读记录、本地信用卡消费流水、社保缴纳等证明与香港的紧密联系。离港超180天需提供合理解释(如疫情隔离证明),否则永居申请可能被拒(参考案例:某申请人因长期在内地仅每季度赴港一周被拒)。

②综合贡献评估

入境处会审核7年内的纳税记录、就业稳定性(如是否参与香港重点项目)、家庭关联性(如配偶/子女是否在港)。单身人士需额外提供跨境业务合作记录或公益活动参与证明。

③续签失败连锁影响

若续签被拒,7年永居时间将中断,需重新累计。2025年政策明确断签者不可二次申请高才通,且转投优才计划需满足更严格条件(如新版12项评核准则需满足6项)。

五、香港高才续签解决方案

1、高才续签高风险及规避策略

①挂靠空壳公司:真实租赁办公室、雇佣本地员工,保留业务合同及银行流水(建议年流水≥300万港币)。

②收入波动或税单不全:A类优先通过股权分红、专利授权等合规收入补充;B/C类保持稳定受雇记录。

③家庭成员全在内地:安排子女在港就读国际学校,保留学费缴纳记录及家校沟通文件。

④续签材料模板化:个性化说明在港贡献(如参与北部都会区项目),附媒体报道或合作方证明。

2、寻找专业的香港一站式服务中介

面对众多的香港高才身份续签方案,很多新港人会更倾向选择专业中介的帮助。但在办理香港身份申请到续签的过程中,选择一个专业、靠谱的中介机构至关重要。

银河集团香港身份续签优势:

①银河集团位于行业第一

需要注意的是,很多办理香港身份公司的中介,其实并没有续签服务。根据榜单数据显示,一共5项评分项,银河集团在客户量、“一站式”服务能力、知名度及聚焦度上均是第一。

②香港身份续签申请0拒签保障

拿到香港身份是第一步,比办香港身份更重要的是香港身份后续,续签怎么办?

一个公司是否有实力,一个重要的点就是看这家中介公司是否有大量的获批及永居案例,以及通过率如何。

告诉大家一个数据,银河集团不仅拥有海量续签和创业续签案例,续签拒批率更是为0,也就是说到目前为止,银河递交的续签申请还未被拒签过!

③提供完善的一站式服务

银河集团提供从香港身份申请到续签转永居,以及香港就业、创业、房产、教育、港宝等一站式服务体系,让客户在港生活更加省心省力。

这意味着客户只需在银河集团一家机构内即可完成身份规划及在港安家的所有流程,无需中途转投其他机构,极大地节省了时间和精力。特别是对于那些因工作繁忙或不熟悉香港政策而感到困惑的客户来说,银河集团的一站式服务无疑是一大福音。

④智能数据系统,合规安全

银河集团拥有专业的智能数据系统,能实现7年长周期服务可视化跟踪服务进度、灵活调整方案、守护客户隐私。

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⑤人才办合作伙伴,政商认证

银河集团成立18年,逐步发展为行业内影响力巨大的公司。受到入境处的青睐,成为香港人才办官方合作伙伴之一,更与投资推广署、汇丰银行、恒生银行等紧密合作。

⑥银河集团用专业赢得客户信赖

银河集团无论是运营、技术、前端客服、咨询师还是文案团队、还是售后服务团队的专业度,都经得住考验,专业服务赢得客户认可。此外,银河还经常收到客户的锦旗赞扬。

另外,银河集团还拥有专业的、经验丰富的商务团队,致力为客户提供香港创业,做生意、含公司注册、生意指导、生意匹配、公司年审、会计审计、税务申报、银行开户、律师公证、税务筹划、境外投资备案、知识产权等一站式企业服务,为客户提供投资规划到落地经营转化过程的解决方案。

最后,无论你是希望通过就业还是创业自雇来实现身份续签,都需要提前规划、合理准备,以确保续签过程顺利进行。银河集团也都能为大家提供相应的一站式服务!

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