获批率高达81.41%！全面了解香港高才通计划2025年获批数据+申请要求+审核周期+逗留期限+续签转永居！

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获批率高达81.41%！全面了解香港高才通计划2025年获批数据+申请要求+审核周期+逗留期限+续签转永居！

近期港府公布了香港各项人才计划的获批数据，包括高才通计划ABC三类人才从2022年12月28日实施至2025年6月底的申请和获批数据！

银河君mily将结合最新的数据，为大家讲解香港高才通ABC三类人才的申请要求、政策调整和续签转永居攻略，会重点说续签方面！

一、香港高才通ABC类申请/获批/被拒数据

从港府公布的数据来看，2024年6月-2025年6月近1年期间，香港各项人才计划申请人数和获批人数最多都是高才通计划，其中申请数量是49680宗，获批数量是40446宗，获批率是81.41%。

香港高才通计划主要是为了吸引高收入人士或顶尖学府学士毕业生申请的人才政策，从2022年年底到2025年6月底，共收到了13.5万宗申请，其中有10.9万宗获批，获批率为80.74%，具体的人才来源和毕业院校分布如下：

从表格可以看到，香港高才通获批人才大部分来源自内地（获批数量为10.28万），其次是加拿大、美国、澳洲等地，内地人才约占94%以上。

本次港府也公布了BC类人才所毕业的院校归属地，大部分人来自内地院校，约占60%（内地院校获批人才为47928宗），其中有约40%（约32000名）B类及C类的申请者毕业于海外顶尖大学的学士课程。

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二、香港高才通申请要求和利弊分析

香港高端人才通行证计划是旨在吸引世界各地具备丰富工作经验及高学历的高端人才到香港探索机遇，包括高收入人士和世界顶尖大学的本科毕业生，藉以提升香港在全球市场的竞争力。

1.申请要求：

A类申请：在紧接申请前一年，全年收入达港币 250 万元或以上（或等值外币）的人士 。

B类申请：获全球199所合资格大学颁授学士学位，并在紧接申请前五年内累积至少3年工作经验的人士 。

C类申请：在紧接申请前5年内，获全球199所合资格颁授学士学位，但工作经验少于3年的人士 （限额10000个）

2.适合人群：

高收入精英：A 类适合年收入极高（250万+）的企业高管、金融从业者、成功企业家等。

世界名校毕业生且有工作经验：B类适合毕业于全球百强大学，且在职场上积累了一定工作经验，具备专业技能和实践能力的的精英人才 。

百强名校应届或工作经验少的毕业生：C类适合工作经验较少，但具有高学历和潜力的年轻人才。

3.申请周期：

一般从递交到审核通过需要1-3个月，新增的院校有出现20多天获批的案例。

4.申请优势：

审批速度快：4周左右的审批周期，能让申请人快速获得香港身份

高收入人群优势明显：A类人才只有收入要求，无学历要求、无工作经验要求等

材料简单：申请材料相对优才更简单，特别是B、C类人才，只需提供学历证明和工作证明材料。

5.申请劣势：

门槛较高：对人才有明确的收入、学历和工作经验要求，限制了一部分其他优秀人才的申请。

配额限制：C类每年仅 10000 个配额，可能导致部分符合条件的人才因配额不足而无法申请成功 。

续签有压力：需要在香港持续就业或创业，若无法满足续签条件，可能失去香港身份，对人才就业能力要求较高。

逗留期限：

A类首次获批的期限为3年，首次续签成功可延长3年，第二次续签成功可延长3年，BC类首次获批的期限为2年，首次续签成功可延长3年，第二次续签成功可延长2年，符合顶尖人才要求可一次延长6年！

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三、香港高才通续签转永居攻略

香港入境处在2024年11月公布了高才通计划4种续签方式，B类人才可根据自己的需求和后期规划选择合适自己的续签方法：

①在港受雇：申请人已获得香港公司聘用，所担任的职位通常由学位持有人担任，薪酬福利条件达到市场水平，而且有稳定收入，在香港缴税，一般续签需提供正式雇佣合同、商业登记证、工资流水、强积金（MPF）缴纳证明等材料。

②在港创业/自雇：申请人在香港开办或参与业务，需证明公司真实运营、能持续健康经营下去且能为香港经济做贡献（纳税、解决就业等），一般续签需提交商业登记证、办公室租约、业务合同、银行流水、财务报表、雇员工资记录等材料，入境处特别强调不接受空壳公司，会核查业务合理性和持续性。

③受雇于非本地企业但在港工作：若申请人受雇于跨国企业且部分工作在港履行，年薪需≥120万港币并在港纳税，一般续签需提供雇佣合同、外派证明、香港工作记录及税单等材料。

④以非雇佣形式在港工作：如自由职业者、保险顾问等，需证明收入稳定且专业性强且有合理在港记录，一般续签时需提供客户合同、项目证明、收入记录及税单等材料。这类申请审核更为严格，需证明工作能为香港带来经济效益。

如果你没有太多时间频繁赴港、不能长期在港工作、无法到香港定居等，到香港注册公司开办业务自雇续签是最佳的选择。

现阶段港府对初创公司较为宽松，注重实际业务的开展，以及未来的潜力，扶持企业发展，对业务经营、人员雇佣和办公场地，会结合运营情况、实际交付等综合进行考量，没有一概而论，而且通过自雇续签有不少优势：

现在港府对于来港人才要求越来越高，想要成功续签香港身份并没有那么简单，更何况香港身份续签成功≠能拿到永居身份，还需满足永居申请条件。

香港高才通申请永居就必须要有7年连续签证并满足“通常性居住”，根据银河集团永居获批案例和入境处主任答复，入境处在审核申请人永居申请材料时会关注以下几个要素：

①您不在香港的原因、时长以及次数：入境处会对申请人的离港原因、时间和次数进行全面审查，如果无法提供合理解释，会影响永居时间计算。

②您在香港是否拥有稳定居住住所：一般需要申请人提供租赁合同/购房记录、银行结单、水电账单等来证明申请人在香港是否拥有固定的居住场所。

③您是否受雇于香港公司或在香港创立公司：港府看重人才是否有“实际贡献”，一般看申请人是否在香港就业或创业，并有稳定的收入、以及缴纳对应的税款。

④您的受抚养人是否在香港：入境处对新来港人士是否在香港定居会根据多方因素考察，受养人在港读书、居住、就业等都会让入境处会认为有真实意愿在香港定居的依据。

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所以，基本上获批香港身份的那一刻，就要开始规划后期的续签事项，自己续签的难度是非常大的，找一家靠谱的中介公司不仅可以让你轻松续签，还能节省很多成本。如果你对续签感兴趣，可以找银河集团制定一站式续签方案——为您提前测评续签和转永居成功率，想了解可咨询我（微信/电话：18512604364）！

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