2025年落户香港10月新规更新：一文搞懂香港身份获取的5种方法和身份的10大优势！

2025年落户香港10月新规更新：一文搞懂香港身份获取的5种方法和身份的10大优势！

2025年9月发布的《施政报告》进一步优化了香港人才引进体系，拿香港身份五大主流途径—香港优才计划、高才通计划、专才计划、留学进修及投资移民的申请条件与续签要求更加清晰明确；新政在审批效率（如高才通A类首签延至3年）、评分标准（如香港优才采用12项评核准则）和投资门槛（如资本投资者计划资产要求调整）等方面均有重要更新。

本文将系统梳理香港各项人才引进计划的核心申请条件、续签关键、优势劣势及转永居路径，助您根据自身背景精准选择最适合的方案，高效规划香港身份。

一、2025香港施政报告最新政策动态

2025年9月17日，香港特区行政长官李家超发表题为《深化改革 心系民生 发挥优势 同创未来》的施政报告，聚焦经济与民生双主轴，推出多项关键政策调整，为人才引进、教育开放及企业出海提供新机遇。

1、投资移民门槛优化，资产配置更灵活

●住宅投资门槛下调：新资本投资者入境计划中，住宅物业的投资门槛由5000万港元降至3000万港元，但计入投资总额的上限仍为1000万港元。

●非住宅投资额度提升：非住宅物业（如商业、工业用途）的投资计入上限由1000万港元提高至1500万港元，进一步拓宽资产配置选择。

这个举措旨在吸引高净值投资者，同时推动商业地产市场活力。

2、高等教育扩容，非本地生名额再提升

●2026/27学年起，资助高校的非本地生学额上限由本地学额的40%提升至50%，为内地及国际学生提供更多入学机会。

●本地生资助学额（每年1.5万个）保持不变，确保本地学生权益不受影响，新政策旨在强化香港作为国际教育枢纽的竞争力，并通过非本地生学费收入反哺高校资源建设。

3、精准引才与企业出海支持

●成立 “内地企业出海专班” ，整合经贸办、投资推广署等资源，主动吸引内地企业利用香港平台拓展国际市场。

●同步优化人才引进机制，加强对申请人在港真实贡献（如就业、创业）的审核，打击“挂靠”行为，确保人才政策与经济需求精准匹配。

本次施政报告凸显香港从“广纳人才”转向 “精准筛选” 的策略升级，建议申请人基于自身条件与长期目标，合规把握政策窗口期。

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二、拿香港身份的五种途径及条件

香港身份申请主要有五种方式：香港优才计划、高才通计划、专才计划、留学进修和新资本投资入境计划，各方式申请条件不同，具体如下：

香港身份申请的五种主流方式在政策设计上各有侧重，精准匹配不同背景人才的需求。以下从政策亮点、申请条件、续签要求、核心优势及适配人群五个维度展开分析：

1、高才通计划（快速通道）

政策亮点：审批最快（1-3个月）、配额灵活（A/B类不限额），首次签证长达3年（A类）或2年（B/C类），顶尖人才可获6年续。

✅️申请条件：

A类：申请前1年年收入≥250万港币（无学历限制），需提供纳税证明、公司财报（若以企业利润申请，需持股≥50%且完整评税年度持续持股）；

B类：全球百强大学本科+近5年3年工作经验；

C类：全球百强大学本科+工作经验＜3年（每年限额1万）。

✅️续签要求：需在港就业或创业，提供雇佣合同/公司运营证明（如办公场地、流水、纳税记录），顶尖人才（年薪≥200万港币）可续6年。

✅️优势：无行业限制，高收入者无需学历，获批即享3年逗留期，适合家庭规划。

✅️适合人群：企业主、高管、金融/科技领域高收入者，或清北复交等百强名校毕业生。

2、优才计划（灵活自主）

✅️政策亮点：无需提前找工作，续签模式灵活（“3+3+2”），顶尖人才可获“3+5”签证，2025年新增主动邀请机制。

✅️申请条件：

基本资格：18岁+、本科学历、经济独立（资产证明≥12万/人）、无犯罪记录；

综合计分制：需满足12项评核准则中的6项（如年龄＜50岁、硕士学历、年薪≥100万港币、国际工作经验等）；

成就计分制：获奥运奖牌、诺贝尔奖等顶尖荣誉直接获批。

✅️续签要求：证明“通常居住”（如租房合同、子女入学证明）及“实质贡献”（就业/创业/纳税记录），新增“稳定收入”要求。

✅️优势：无需雇主担保，适合规划期长、注重工作自由度的人才。

✅️适合人群：行业专家（如AI、绿色能源）、名企高管、高学历技术人才（硕士/博士优先）。

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3、专才计划（雇主驱动）

政策亮点：针对性强，需香港雇主聘用，续签成功率高达93%-96%，适合特定行业紧缺人才。

✅️申请条件：

本科以上学历（特殊技能可放宽至大专）；

获香港本地雇主聘用，岗位需为“本地难以填补”（如金融风控、生物医药研发）；

薪资达到市场水平（建议月薪≥3万港币）。

✅️续签要求：需持续受雇于原雇主（换工作需审批），提供雇佣合同、强积金记录、税单，创业自雇需证明公司真实运营。

✅️优势：审批快（3-6个月），通过率高，适合已获香港工作机会的人士。

✅️适合人群：跨国公司外派员工、香港企业急需的技术/管理人才（如工程师、会计师）。

4、留学进修计划（学历+身份双提升）

✅️政策亮点：“读书+身份”双赢，毕业即获IANG签证（2年），续签可通过就业或创业。

✅️申请条件：

本科及以上学历（无学位者需10年高管经验）；

获香港院校录取（如一年制硕士），雅思6.0或托福79分（部分专业免语言）。

✅️续签要求：IANG签证需在港就业（薪资达标）或创业，提供雇佣合同/公司运营证明，首年可无条件续签。

✅️优势：门槛低（本科即可申请），适合低成本换身份，子女可同步享受香港教育。

✅️适合人群：陪读家长、想提升学历的职场新人、计划长期在港发展的年轻人。

五、投资入境计划（高净值专属）

✅️政策亮点：无居住要求，续签仅需维持投资，适合全球资产配置。

✅️申请条件：

净资产≥3000万港币（近2年稳定持有）；

投资指定资产（如股票、债券、非住宅房产，不含住宅）。

✅️续签要求：持续持有规定投资额，无需在港工作或居住。

✅️优势：零居住压力，资金自由度高，适合“轻管理”的高净值人群。

✅️适合人群：企业家、投资人、需跨境资产配置的富豪。

对比总结：如何选择？

决策建议：

高收入者首选高才通A类；

行业专家/技术人才冲优才；

已有香港offer选专才；

年轻人/陪读家长考虑留学；

富豪家庭直接走投资入境。

无论哪种方式，均需提前规划续签（如创业需注册公司、就业需匹配薪资），避免“空挂身份”。

香港身份的核心价值在于教育（DSE/华侨生联考）、税务（薪俸税最高15%）和全球流动性（174国免签），但需7年持续投入。选择时需结合自身资金、时间及家庭需求，避免盲目跟风。

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三、香港身份优势

香港身份凭借“一国两制”的独特优势，构建起覆盖教育、税务、出行、资产配置等多维度的价值体系，尤其在2025年全球政策调整背景下，其“低税天堂”“教育双轨制”“移民跳板”等核心优势进一步凸显。以下从十大核心优势展开深度解析，结合最新政策细节与真实案例，助您全面评估其价值。

1、教育：双轨升学通道，低门槛入读名校

香港身份为子女提供“华侨生联考”与“香港DSE考试”两条捷径。华侨生联考总分750分，400分即可入读985/211高校（如北大2025年录取线仅400分），竞争压力仅为内地高考的1/20；

香港DSE考试可申请香港八大（本地生录取率超70%，学费仅为国际生1/4）及内地145所高校，部分专业录取分数比高考低30%。

案例：某双非学生DSE成绩24分（满分35）获港大录取，同期高考需650分以上。

此外，持香港身份可优先入读大湾区国际学校，如深圳南山国王学校等，学费减免30%-50%。

2、税务：全球最低税率之一，企业个人双重利好

香港税制以“低税率、宽税基”闻名：个人薪俸税最高15%（内地为45%），年薪百万者每年可少缴30万税款；企业首200万利润税率仅8.25%，且无资本利得税、遗产税。

在大湾区工作的香港居民，个税超过15%的部分由政府全额补贴，实际税负可降至10%以下。

对比：内地企业年利润200万需缴25万企业所得税，香港仅需16.5万，节省近34%。

3、出行：174国免签，商务旅游“说走就走”

香港永久居民护照可免签/落地签全球174个国家和地区，包括英国、加拿大、日本等主流目的地。

商务人士无需提前申请签证，临时出差可24小时内出发；家长带子女游学可直接入境欧美，避免因签证延误行程。

便利细节：持香港护照申请美国F1签证通过率超90%，且可申请DED（暂缓递解出境），在美合法工作并申请工卡。

4、移民跳板：美加英澳“绿色通道”

香港身份是移民海外的“黄金跳板”，多国针对香港居民推出宽松政策：

加拿大：持香港护照可申请3年开放式工签，毕业5年内大专以上学历即可，工作1年后可转永居。

澳大利亚：持有香港护照且在澳居住4年（可间断），可直接申请189永居签证，无需打分或职业评估。

英国：BNO护照持有者在英居住5年可转永居，配偶及子女同步获批。

5、购房：大湾区“房票”特权，不受限购限制

香港居民在粤港澳大湾区内地城市购房，豁免社保/个税年限要求，享受本地居民待遇。例如深圳购房无需居住证，首套房首付比例低至20%，且可申请公积金贷款。

数据：2023年港人在深圳口岸附近购房占比达15%，福田某小区“含港量”超千分之五。

6、医疗：低成本享受全球顶尖服务

香港医疗水平全球领先，肺癌5年生存率达56%（内地为19%）。永居居民公立医院住院费仅100港元/天，涵盖手术、药品及护理；私立医院可使用香港保单报销，费用比内地低40%。

跨境医疗：大湾区指定港资医院（如港大深圳医院）可使用香港注册药物，无需等待内地审批。

7、职业发展：两地市场通行证，薪资溢价显著

香港身份可同时开拓内地与国际职场：

在港金融、科技行业月薪中位数4.2万港元（内地同类岗位约2.5万人民币）；

持港澳居民居住证可在内地参加公务员考试、执业资格认证（如律师、建筑师）。

政策支持：香港“大湾区青年就业计划”为赴内地工作的毕业生提供1.8万港元/月津贴，深圳额外补贴2000元/月。

8、资产配置：无外汇管制，全球投资自由

香港无资本项下外汇管制，可直接投资海外股票、房产、基金，资金进出自由。通过“跨境理财通”机制，个人可直接购买大湾区内地银行理财产品，年额度50万元人民币。

案例：某港人2024年通过香港银行购买美国国债，收益率比内地同类产品高2.3个百分点。

9、身份灵活：保留内地户口，享受双重福利

香港允许“双重身份”，即保留内地户口的同时持有香港永居。可同步享受内地社保、医保，在老家购房不受限制；子女可同时参加内地高考和香港DSE，选择最优升学路径。

10、社会福利：从出生到养老的全周期保障

香港永居居民可享受：

生育：公立医院分娩免费，政府发放每月4000港元育儿补贴至孩子18岁；

养老：强积金制度确保退休后每月稳定收入，70岁以上长者可领取“长者生活津贴”3815港元/月；

住房：申请公屋（月租仅1500港元/40㎡）或“居者有其屋”计划，购房利率比市场低2个百分点。

香港身份的价值不仅在于即时福利，更在于为人生提供“Plan B”：子女教育多一条赛道，职业发展多一个市场，资产配置多一层保障。随着大湾区融合加速，这种“背靠祖国、面向世界”的独特优势将持续放大。对于追求多元选择的家庭而言，香港身份仍是2025年最具性价比的“全球化入场券”。

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