香港优才计划要多少分才行？入境处：最低及格分数可能会改！

香港优才计划要多少分才行？入境处：最低及格分数可能会改！

相信对香港优才有所了解的朋友都清楚，优才是有两套计分制的，一个是综合计分制，另一个则是成就计分制，其中适合大部分朋友申请的是综合计分制，只需达到80分就可以向入境处递交申请了。

那如果我跟你们说，之后这个最低及格分数还会变呢？

最近Ruby就发现，在入境处官网关于优才的计分制说明中，除了明确告诉大家最新适用的最低及格分数是80分之外，还强调了“最低及格分数可能会不时更改而不作事先通知”。

也就是说，未来香港优才的申请门槛分数随时有可能从80分往上增或往下减，至于是增是减，那就要看香港当前的人才引进情况是如何的了。

2023年香港仅用了11个月就吸引了超7万人申请香港优才，且前段时间香港也表示了，还会继续吸引人才，越多越好。照这个趋势来看，Ruby可以预测，现阶段优才的及格分数是不会有所变化的。

但在未来，若是香港的人才数量趋于饱和，也是可以通过上调优才及格分数，来缩小人才引进的窗口，以此来吸引更加优秀的人才赴港发展贡献。

优才基本申请资格：

年龄：18岁及以上；

经济能力：足以负担本人及受养人的首年生活费（个人12万+，家庭36万+）；

品格：无犯罪、无不良入境记录

学历：本科及以上学历（需由认可的大学或机构颁发，需经中国学位网认证）

香港优才有两种打分方式：【综合计分制】或【成就计分制】。

成就计分制：适合获得过文化、体育等领域的国家级或国际级奖项，只要符合要求即可获批，分数只有0分和245分，0分直接被拒。

综合计分制：最高245分，最低及格分数80分，根据申请人的年龄、学历、工作、语言能力、家庭等情况进行综合评估，综合计分制则比较适合大部分符合条件的优秀申请人。

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了解完香港优才的申请门槛分数之后，有的朋友还会关心，“我究竟需要达到多少分才能获批优才呢？”

以咱们银河去年11月份的获批数据为例分析，我们先看一下，不同分数段的一个获批情况如何。

注意，各个分数段都有获批的人。获批占比最高的是100-120分这个分数段，其次是125分-150分这个分数段。

在上述获批数据中，最高分205分，最低分80分获批。所以，申请香港优才，高分数可能获批概率更高，但是不代表高分数一定能获批，低分就完全没机会。每个分数段都有申请获批的人，更主要还是看申请人的综合条件，还有与香港所需人才的匹配度。

所以，只要你能达到香港优才申请的分数门槛80分，现在都可以去尝试申请，挑战一下！

根据以上数据，总结出了下面四个分数等级，大家可以做个参考。

1、青铜水平【80-95分】

80-95分，其实我们一般称为低分数段，一般占获批整体不到10%。

在今年以前，这个分数段的朋友，我们都会结合他的行业、背景再做详细分析。如果各方面都不太有优势，其实是不建议尝试优才的。如果很想申请，也建议做好可能会被拒的心理预期。

常见获批类型：

年轻的名校硕士（世界前100）、成功企业主、技术型研发人才、大量国际奖项、多项行业内奖项、在行业有影响力的人士。

申请建议：

需要结合申请人所在的行业去评估分析，有条件的申请人也可以考虑走高才。

另外，因为这两年优才名额放开，除了热门行业之外，属于其他行业的低分获批者也是越来越多了。所以，处于这个分数段的朋友也不用气馁，只要分数没算错，材料齐全、文书打磨过关，把握好申请时机，都可以去尝试，毕竟今年获批优才的几率比往年大得多！

2、白银水平【100-120分】

处于这个分数段的申请人较多，申请获批的人自然也是多的，银河11月份该分数段获批的人数占近60%。

常见获批类型：

硕士+高管+工作前景好，工作行业多是集中在金融、IT、研发、科技和环保等香港急需行业。

获批的大都是高管、名校硕士doc或律师等、行业都很好（IT 金融 研发 科技环保等）这些行业。不是有成功项目经验or高管经验，就是有上市公司工作背景。

申请建议：

注意材料的收集与文书的撰写工作，也可与配偶做对比，看谁更适合作为主申请人。

还需要在申请人的综合背景上进行深度挖掘，如果是金融、IT、大数据、精算等行业，获批几率较大，如果有名校、名企背景，在申请中更是如鱼得水。

3、黄金水平【125-150分】

按银河的数据来看，该分数段获批的人数仅次于白银，11月份获批占比23%

覆盖行业比95-120分数段更宽一些，行业内有突出个人成就，且专业和工作一致。

一般这类申请人，有着高学历+名校背景+高管经验+海外经验。只要经过综合包装，提交充足材料，申请不会有太大问题。

常见获批类型：

高学历+名校+高管+海外经验

申请建议：

综合包装，材料要准备齐全，文书撰写也要突出自己的优势、强调自己的亮点，赴港计划能体现出真实赴港需求。

4、王者水平【155分以上】

这类都是高级人才，通过率非常高了！被拒的也有，但总体不多。

常见获批类型：

各方面都是Top的人才。

申请建议：

很看重个人过往成就，分数要真实可靠，不虚加分数。虚加而材料上给不出实际证明，或者本身资质不符合，对于申请都是有害而无利。

跟大家聊了这么多，主要还是想跟大家强调，优才申请分数从来就不是唯一，只是入境处审核的衡量值之一，更多的还是要看申请人的综合情况，例如学历、行业、专业、工作经验、工作成就等。

记住，优才申请的底线要求是有学位证，并且分数符合要求，其次是语言/家庭/年龄/其他加分都是你的辅助审核，次重点审核是你的学历背景，重点审核的则是你的工作经验！

总结一下，以下优势你若具备越多项，优才申请优势也就越大：

1、有境外工作经验，不少于2年多加15分，包括港澳台。

2、有跨国或名企公司工作经验，不少于3年多加20分。名企范围包括：上市公司、《福布斯》全球企业2000强、《财富》世界500强、胡润中国500强企业。

3、毕业于全球百强名校，不论本硕博，多加30分。参考榜单：QS、上交ARWU、Times Higher Education及US News的全球前100，或是US News的全国文科大学排行榜的前30。

4、有硕博学历、或双学士/双硕士；

5、是香港热门/紧缺行业的人士，如金融、科技、IT、高新技术、工程、医疗等；

6、符合香港51项人才清单；

7、有丰富工作经验或高管经验；

8、行业内有成就，如专业性论文、专利等。

简而言之，香港优才不限名额申请的政策仅剩2024年，越早申请就有机会越早获批。特别是对于那些为了子女教育规划的家长们来说，最好在孩子10岁之前开始申请，这样你才能早点抢占先机，拿到香港永居！

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